{"id":8532,"date":"2011-09-26T10:13:08","date_gmt":"2011-09-26T08:13:08","guid":{"rendered":"http:\/\/www.50-50magazine.fr\/_?p=8532"},"modified":"2011-09-26T10:13:08","modified_gmt":"2011-09-26T08:13:08","slug":"une-lettre-ouverte-des-martermittentes-a-carla-bruni-sarkozy","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.50-50magazine.fr\/2011\/09\/26\/une-lettre-ouverte-des-martermittentes-a-carla-bruni-sarkozy\/","title":{"rendered":"Une lettre ouverte des Matermittentes \u00e0 Carla Bruni-Sarkozy"},"content":{"rendered":"
Les Matermittentes Madame Carla Bruni-Sarkozy Paris, le 22 septembre 2011<\/p>\n Objet\u00a0: Lettre ouverte<\/p>\n Madame Carla Bruni-Sarkozy,<\/p>\n Imaginez que vous ne soyez pas la premi\u00e8re Dame de France.<\/p>\n Imaginez que votre m\u00e9tier de chanteuse vous permette tout juste de subvenir \u00e0 vos besoins.<\/p>\n Imaginez que vous fassiez vos courses, que\u00a0vous payiez un loyer, des factures de t\u00e9l\u00e9phone, d’eau, de gaz, d’\u00e9lectricit\u00e9, des primes d’assurances.<\/p>\n Imaginez m\u00eame, que vous et votre famille payiez pour vos loisirs, bref que vous meniez la m\u00eame vie que m\u00e8ne la grande majorit\u00e9 des gens.<\/p>\n Imaginez qu\u2019un jour vous tombiez enceinte, que vous continuiez \u00e0 exercer votre m\u00e9tier le plus longtemps possible\u2026 et qu\u2019un autre jour vous preniez un cong\u00e9 maternit\u00e9 indispensable et obligatoire (au minimum pendant 8 semaines conform\u00e9ment au code du travail).<\/p>\n Imaginez le jour o\u00f9, sur le point d\u2019accoucher, vous apprenez par courrier que la S\u00e9curit\u00e9 sociale refuse d\u2019indemniser votre cong\u00e9 maternit\u00e9 alors que vous avez d\u00e9j\u00e0 arr\u00eat\u00e9 de travailler.<\/p>\n Imaginez votre r\u00e9action quand, du jour au lendemain, et simplement du fait de votre grossesse, vous n\u2019avez plus aucun revenu\u00a0: ni salaire, ni allocations ch\u00f4mage, ni indemnit\u00e9s journali\u00e8res de la s\u00e9curit\u00e9 sociale, alors que vous exercez votre m\u00e9tier depuis de nombreuses ann\u00e9es.<\/p>\n Alors ce n\u2019est plus \u00ab\u00a0l\u2019heureux \u00e9v\u00e8nement\u00a0\u00bb qui occupe votre esprit et votre temps, mais des courriers, des coups de t\u00e9l\u00e9phone, des recommand\u00e9s, des files d\u2019attentes, des bo\u00eetes vocales….<\/p>\n Ce ne sont plus \u00ab\u00a0les joies de la maternit\u00e9\u00a0\u00bb mais le d\u00e9but de la pr\u00e9carit\u00e9. Sur quelles ressources allez-vous vivre pendant ces semaines d\u2019arr\u00eat\u00a0? A qui allez-vous emprunter\u00a0? Comment payer votre loyer\u00a0? La cr\u00e8che\u00a0 ou la nounou \u00e0 venir\u00a0?<\/p>\n Vous n\u2019imaginez pas\u00a0? Cela ressemble \u00e0 un mauvais cauchemar\u00a0?<\/p>\n Non, ce n\u2019en est pas un, c\u2019est ce que vivent de nombreuses femmes aujourd\u2019hui dans notre pays. Elles sont pigistes, vacataires, int\u00e9rimaires, artistes, intermittentes du spectacle et de l\u2019audiovisuel… priv\u00e9es de couverture sociale au moment o\u00f9 elles mettent un enfant au monde.<\/p>\n Comme beaucoup de femmes aujourd\u2019hui, nous exer\u00e7ons notre m\u00e9tier de mani\u00e8re irr\u00e9guli\u00e8re, \u00ab\u00a0discontinue\u00a0\u00bb. Nous encha\u00eenons des contrats \u00e0 dur\u00e9e d\u00e9termin\u00e9e qui se succ\u00e8dent sur des p\u00e9riodes plus ou moins espac\u00e9es. Et nous d\u00e9couvrons \u00e0 la naissance de nos enfants que le mode de calcul des droits aux indemnit\u00e9s journali\u00e8res de la S\u00e9curit\u00e9 Sociale repose sur l\u2019id\u00e9e (malheureusement \u00e9cul\u00e9e) d\u2019une soci\u00e9t\u00e9 de plein emploi dont la norme des pratiques salariales est le CDI \u00e0 temps plein.<\/p>\n Cette situation peut devenir encore plus insoutenable pour les femmes qui doivent s\u2019arr\u00eater plus longtemps encore de travailler du fait qu\u2019elles exercent des m\u00e9tiers incompatibles avec une grossesse, ou parce qu\u2019elles sont soumises \u00e0 des arr\u00eats maladie d\u00fbs \u00e0 des grossesses pathologiques. Et nous vous \u00e9pargnons la description des cons\u00e9quences \u00e0 long terme de cette \u00e9jection du syst\u00e8me de protection au moment o\u00f9 elles sont le plus fragilis\u00e9es.<\/p>\n En nous regroupant au sein du collectif Les Matermittentes, <\/em>nous avons d\u00e9couvert que la rupture de couverture sociale en cas de cong\u00e9 maternit\u00e9 concerne \u00e9galement les arr\u00eats maladie et les cong\u00e9s paternit\u00e9.<\/p>\n Depuis deux ans, nous travaillons \u00e0 rendre publique notre lutte et \u00e0 en comprendre les enjeux juridiques, \u00e9conomiques et sociaux.<\/p>\n Nous avons obtenu des soutiens\u00a0: 3000 signataires d\u00e9fendent notre cause, dont de nombreuses personnalit\u00e9s. Nous avons d\u00e9pos\u00e9 nombre de dossiers au D\u00e9fenseur des droits (anciennement la HALDE) dont nous attendons les conclusions.<\/p>\n Nous avons rencontr\u00e9 d\u00e9put\u00e9s et s\u00e9nateurs dont les questions au gouvernement n\u2019ont pas re\u00e7u de r\u00e9ponses satisfaisantes. Le Minist\u00e8re du Travail de l\u2019Emploi et de la Sant\u00e9 nous a re\u00e7ues et propose d\u2019\u00e9tudier le probl\u00e8me. Dont acte.<\/p>\n Nous vous interpellons car votre grossesse nous semble propice \u00e0 la mise \u00e0 jour des difficult\u00e9s rencontr\u00e9es par les autres femmes et que nous esp\u00e9rons que vous serez d\u2019accord avec nous\u00a0: il est inadmissible qu\u2019en France en 2011, des jeunes m\u00e8res, mais aussi des hommes et des femmes malades ou victimes d\u2019accident restent sans ressources pendant leur cong\u00e9 maternit\u00e9 ou leur arr\u00eat maladie.<\/p>\n Le collectif Les Matermittentes <\/strong><\/p>\n —<\/span> Depuis deux ans, Les Matermittentes d\u00e9noncent les difficult\u00e9s que rencontrent les intermittentes en mati\u00e8re de droits aux cong\u00e9s maternit\u00e9. Le collectif interpelle la premi\u00e8re dame de France, elle-m\u00eame artiste et enceinte.<\/p>\n","protected":false},"author":5,"featured_media":8535,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[51],"tags":[29,5,34,11],"yoast_head":"\n
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